本文目录一览：
- 1、自己离职，想上发短信给上司道别，该给上司写什么？
- 2、今天离职,在群里跟领导及同事道别,说什么呢?求内容?
- 3、怎么跟领导道别
- 4、与领导道别的句子
- 5、辞职跟领导道别简短感谢有哪些？
- 6、我只有跟领导微信的工作内容聊天记录.这算证据吗
自己离职，想上发短信给上司道别，该给上司写什么？
最好是当面打个招呼，这样显得比较正式，也有礼貌。
可以找个借口，如离职前工作交接的计划，让他过目，并征求他的意见，同时向他们表个态，主要目的给领导一针定心丸，这个时候的表态会让领导们觉得你心胸宽广。如果以后你们还有机会再一块工作，他们对你肯定会用另一种眼光看待的。工作交接完，要把工作交接的过程写成文档发给领导们并抄送给接你工作的同事，很友善的把接你工作的同事介绍给跟你合作的项目上的人。
道别的时候说一些简单的客套话，感谢你的领导的培养，阐述下在公司学到的东西，再请公司领导给提一些意见，给人感觉一定要特别真诚。
今天离职,在群里跟领导及同事道别,说什么呢?求内容?
今天离职，在群里跟领导及同事道别，就说从明天起我就要离开咱们公司了，真诚感谢公司领导和同学几年来对我的陪伴、关心和照顾。祝大家事事顺心，万事如意！
怎么跟领导道别
很多人很难在一个公司工作一辈子，这当然就少不了离职。离职的原因当然是多种多样，自己走的也好，公司开除的也罢，不管怎么样，你要离开这个工作环境，离开你曾经共事的同事/领导，有关系很好的同事/领导，也有你恨的同事/领导，你怎么和他们道别呢？其实你道别的方式和态度，是很重要的，当然最重要的一条是感谢你的同事/领导，他们让你成长了。圈子很小，说不定哪天你们又见面了。
离职前两周（或者更早，这个要根据具体的项目情况）开始把你的工作交接给相关的同事，如果你的领导安排好最好，如果没有安排，你自己就需要主动的去问领导。问得时候，也是有技巧的。如果你想搞你领导一下，不妨发信文他，同时把这封信抄送给你领导的领导，意思是你的领导没有把交接工作安培好。如果你想采取更缓和的方式，那就直接找你的领导谈。和同事的工作交接，最好做个计划，把这个计划先发给你的领导们，让他过目，并征求他的意见，同时向他们表个态，或者表一下忠心。有的人可能很纳闷，都要走的人了，还表什么忠心呢，这就是看个人心胸的时候了。你在公司好好干的时候，肯定会好好做工作的，但是现在你要走了，你还好好工作吗？领导很担心，这个时候你就需要给领导一针强心针，表一下你的态度，表一下忠心你会好好把手里的剩下的工作做好，并把交接工作做好，这个时候的表态会让领导们觉得你心胸宽广，即便是领导们把你开除的，他们也觉得愧疚。如果以后你们还有机会再一块工作，他们对你肯定会用另一种眼光看待的。需要的时候，他们也会顺便帮你说句好话的。你这个时候表忠心还有另外一个作用，如果你和你的直线上司有矛盾，他就会放松对你的警惕，不会担心你走的时候捅他一刀的，他也会顺手推舟，在你走的时候，做个人情。
与领导道别的句子
与领导道别的句子：
有缘一起，更有缘相聚。领导保重身体，我们有缘再见。
辞职跟领导道别简短感谢有哪些？
辞职跟领导道别简短感谢话
1、真诚感谢所有领导和同事，感谢与热爱生活和工作的领导和同事一起成长和努力!
2、过去的你对我很重要，我关心你的每一个。你都很优秀，很优秀。我尽力了。我做了我能做的。感谢每一个同事，能和你一起工作。我很充实，我会记得你的每一个。
3、领导，谢谢你给我这样的合作机会。这个团队空前团结，你的坚定和鼓励给了我们很大的支持。
4、相逢于偶然，相伴于必然，经历了多少年的风风雨雨。感谢您的帮助，感谢您的祝福，人生的流逝，祝您平安健康，永远幸福！
5、给领导送花是领导教我知识。我把友谊给同事，是他们让我开心。我给你祝福，希望它越来越好！
6、真诚地感谢所有的领导和同事，感谢这群热爱生活、热爱工作的领导和同事一起成长、奋斗、努力！
我只有跟领导微信的工作内容聊天记录.这算证据吗
微信聊天记录是不能直接作为劳动关系的证据的，劳动者需要与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有劳动者名字和公章或老板签字的的书面材料等，只要证明双方之间劳动关系，劳动者就可以申请劳动仲裁